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开展“两学一做”教育活动以来，水口镇在抓好教育活动和业务工作的同时，以严格考勤管理制度为抓手，全力解决干部职工中存在的“庸懒散”问题，全面提高工作效率，加强了机关纪律作风建设。
水口镇党委要求，全体干部职工要严格遵守工作作息时间和考勤制度，严格执行上下班签到制度、请销假制度和外出报告制度；严格遵守在岗纪律，在岗期间不做与工作无关的事，工作时间不得上网聊天、购物、玩游戏等；坚决杜绝公款吃喝，严禁工作日饮酒；严格落实领导带班制度和值班制度，不得出现串岗、空岗和脱岗现象。
为使该项制度落到实处，水口镇加强了组织领导和监督检查，由镇纪委和各站所各部门负责人组成纪律检查小组，定期和不定期对制度执行情况进行督察和抽查，确保考勤检查“常态化”。于每月月末对考勤情况进行汇总，并将考勤情况较差的后5名工作人员名单张贴在镇公示栏内进行公示，连续两次因考勤情况较差被公示的人员由分管领导进行谈话并做好谈话记录；连续三次因考勤情况较差被公示的人员由镇纪委书记进行约谈并做好约谈记录。通过以上措施，有效的杜绝了工作人员迟到早退、工作作风拖拉松散，提高了工作效能，树立了高效、廉洁的良好形象。