今年以来，随着脱贫攻坚工作扶持力度的不断加大，各项支农惠农政策的出台，为确保扶贫资金能够发放到位、使用到位，响水镇积极探索，从制度管理上着手，从强化监督上着力，不断增强村级纪检监督员的履职意识和履职能力，充分发挥村级纪检监督员在扶贫领域的监督作用，把监督触角延伸到扶贫领域的各个角落。
一是把好选人关。结合今年8月份村两委“换届”时机，该镇及时调整村级纪检监督员，果断解聘部分年龄偏大、工作不能胜任、不积极履职的纪检监督员，选聘一些有威信、有理财知识、原则性强的人大代表、离任村干、小组长来担任监督员，进一步了优化村级纪检监督员队伍建设。
二是抓好管理关。8月份以来，该镇纪委要求各纪检监督员每个月要向镇里上报一条以上的问题线索，同时落实人员对上报的线索进行统计。并根据各监督员上报线索的数量和线索的价值度作为对监督员的年终考核评优标准，进一步强化了村级纪检监督员的责任意识。
三是做好培训关。今年9月中旬，该镇纪委举办了村级纪检监督员培训班，让村纪检监督员进一步明确了自己的职责，监督的内容和程序，熟悉农村各项支农惠农政策和相关党纪党规。同时该镇还采取实战训练模式，让各监督员积累“实战”经验。结合今年换届前期对部分有集体资金的村屯开展清账工作中，该镇纪委要求村级纪检监察员全程参与各屯的清账工作，充分发挥监督作用。通过举办培训班和实战训练，进一步提升了村级纪检监督员的履职能力。
